北
辉首相
坚定支持者，成
日本社会主义自由m;主党铁票仓。日本其他地区也随即全面倾向于北辉。
日本这个国家人民习惯于服从，北辉确立国营企业不能随便开除工人，但是工人必须接受各种培训政策。这个政策出台之后，日本国营企业工人们觉得这天空都变得更蓝。在日本，想开除工人，或者通过克扣工资来刁难工人事情再普遍不过。企业居然不能随便开除工人，这可是真正德政。
不仅不开除工人，北辉甚至接受陈克建议，在日本实施新企业制度。“企业文化”“团队精神”“终身雇佣”“资历递进”，这些陈克时空日本企业特点，北辉在日本国营企业中也开始实施。北辉甚至实施“职业经理人制度”。国营企业管理者不是由上层指派，而是公开透明选拔。
国营企业既然现阶段大多数是军人出身员工，对于这些非常适合日本国情制度自然颇为适应。而日本“耻文化”在这个阶段也起到很好作用。日本人并不是不知好歹，既然军权财权在握北辉首相这样大人物宣传政策对劳动者是真正有好处，日本劳动者也自然愿意服从。
当然，日本人民不太理解，为什
北辉居然任命三十多岁年轻企业家松下幸之助出任日本国有资产委员会主席。
除这些之外，北辉极度重视中国市场，严令要求日本从中国引进产业规范化，实施同样度量衡标准。总之，经过这番运作，日本私营“血肉工厂”很快就被国营“血汗工厂”给打摇摇欲坠。
两三年之间，曾经动荡到几乎要爆炸日本社会奇迹般稳定下来。这倒不是日本人民生活水平提高很多，而是每个人都有盼头。甚至连地主都损失有限，北辉在财政上搞次通货膨胀，却实施严格基本生活用品票据制。地主们先是拿到堆很快就开始贬值货币，这些钱却不能用以囤积居奇。倒也是z.sha那几个地主。当然这种政策凶残程度与日本剥削阶级对日本普通人民残,bao比较起来根本不算什。
当然，北辉毕竟是在中国上过课程，他知道眼下切功绩都因为有中国支持。如果没有中国在金融上对日本提供信用贷款，北辉新z.府此时早就彻底破产几十回。为能够迅速把日本带上全新轨道，北辉每年都向中国派遣商业代表团，来是商谈中日贸易，二来是向中国学习最新工业生产标准，以尽快增加向中国出口。
获得到中国造船厂参观机会，也是中日两国之间合作新高度。原先日本方面主要是在轻工业方面与中国合作。日本
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