王
男拿起酒瓶，边给边学道倒酒边问：“这就行？”
边学道说：“这就行。”
王男笑着问：“这
确定？”
边学道说：“别忘
，
刚经历场名誉危机，能体会身在舆论漩涡中
人想法和心情。”
王男听，重重点头说：“懂。”
吴定文和秦中兰在家主持微博升级工作。
集团人力资源部和办公室全面动员，为国庆节期间大招聘做准备。
出发前，王男请边学道吃顿饭。
吃饭地点是王男选，家规模不大饭店，两人坐下后，王男跟边学道介绍说这家店猪蹄和豆腐特别棒。
两人都有司机，所以喝酒。
他“开挂”，对方“组团”，也算公平。
为在几家微博上线前扩大智为优势，边学道领着集团管理层连续开会，大家集思广益，谋划下步。
会上，边学道和管理层取得几个共识：
第，微博体积越大、用户越多、名人越多，吸引力也就越大。
第二，微博本身就是款黏性很高产品，只要用户在微博上有“朋友圈”，就很难被别家勾走，所以帮助用户学会使用并爱上“朋友圈”功能是关键。
边学道啃几口猪蹄，擦擦手说：“是这想，段时间内，几家微博之间拼，是注册用户量，再个就是名人。”
“所以，从现在到明年春节前，们主要工作就是个行业个行业地‘扫荡’名人，对些重点名人，不能拉来就算，还要签订排他性微博合作协议。”
王男问：“排他性协议？对方肯签吗？”
边学道说：“不存在肯不肯，只看们给东西能不能让对方心动。”
放下筷子，边学道接着说：“你去时可以告诉他们，只要来智为微博注册帐号，
边学道问王男：“这次出去感觉有压力？”
王男说：“那倒不是，就是没想好怎说服他们。”
边学道拿起酒瓶帮王男倒杯酒，说：“其实很简单。”
王男端起酒杯看着边学道：“说说。”
边学道也端起杯，跟王男轻轻碰下杯，口喝干，说：“不论多大名气人，你就告诉他句——对公众人士来说，出事时需要个能辩解发声平台。”
第三，微博市场还没到收钱时候。微博营销不是简单意义上广告，而是拥有强大数据挖掘能力之后，为客户提供精准广告，而这些需要建立在真实用户量基础之上。
第四，能伤害微博，只有两样东西——危险言论和假新闻。所以，“审阅组”和内容部门主要防控这两样。
……
有道集团从上到下，忙得不可开交。
王男带人出差，亲自去拉名人入驻智为微博。
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