吕书见状，叫道：“唉，你干嘛去！？”
对方耸耸肩：“
也完成工作
，现在下班走人。”
吕书气不打
处来：“什
叫完成？看是你工作量太少！胡闹！”
有人嘀咕道：“吕总，这话你该跟楚董说，说她工作量少……”
吕书猛地回头，勃然大怒地跳脚：“刚刚那话谁说
！？”
楚楚露出然神色，她扭头看向吕书，解释道：“哦，工作已经做完，所以准备先走。”
吕书：“……”
楚楚说完，又朝向刚才那人，鼓励道：“你可抓点紧，效率不行啊？下班不积极，思想有问题！”
“好、好。”
吕书：叔叔，对不起，没法阻止她准点下班。
他人见小楚董脚步匆匆，坦然地带着票人下班，皆错愕地睁大眼，下意识地瞟眼时间——下午六点。
吕书得知消息，火急火燎地赶来，想要阻拦小楚董。叔叔吕侠可是说要晚上才亮相开会，小楚董要是现在走，两人岂不是见不到啦？
吕书气喘吁吁地抵达，在办公区堵住要走小楚董，尴尬道：“楚董，您是有急事？”
楚楚茫然道：“没啊。”
吕书：“那您现在走是……不打算在这边待整天？”
众人皆默默低头。
吕书误以为自己压住场面，他回头看，才发现关电脑人已经跑。其余员工们见状，都迫
楚楚带着银达人直接离开，显然他们都选择准点下班，成为科技集团内难得靓丽风景线。楚楚本来就不爱强求别人加班，实际上人能力还分三六九等，有人两个小时能做别人八小时工作，总不能靠工作时长衡量工作水平？
她又是影视公司思维，跟互联网公司更不样。影视公司制片人有项目时连忙三个月，没项目时可以不用到公司坐班，最后靠项目成果算酬劳，也不是拿时薪。
银达内员工同样分为两类：是准点下班派，只要能完成本职工作，拿基本工资就行；二是勤奋加班派，产出会高于旁人，因此酬劳很优渥。
辰星影视管理则更松散点，但最后会靠项目评定，例如负责《胭脂骨》夏笑笑年终奖就会挺丰厚。
大家亲眼目睹小楚董下班，又听闻名句“下班不积极，思想有问题”，时都有点蠢蠢欲动。有人相当果敢，直接效仿小楚董，拎包关电脑。
楚楚：“这不是下班啦，待整天？”
吕书内心腹诽：互联网公司六点才不是下班，是每天开始！
吕书为难道：“可大家都没走？”
楚楚环顾四周，发现格子间内员工确实都没走，她干脆跟最近人搭话，问道：“这都下班，你怎还不走？”
那人语气不太确定，支支吾吾道：“……、工作还没做完？”
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